Stages en entreprise
Depuis l'année 2025, l'employeur(-euse) a l'obligation de verser une gratification lorsqu'au cours d’une même année scolaire ou universitaire, la durée du stage, de façon continue ou non au sein de…
Depuis l'année 2025, l'employeur(-euse) a l'obligation de verser une gratification lorsqu'au cours d’une même année scolaire ou universitaire, la durée du stage, de façon continue ou non au sein de…
Le gouvernement, par le biais de Véronique Louwagie (ministre déléguée chargée du Commerce de l’Artisanat, des Petites et Moyennes entreprises et de l’Économie sociale et solidaire), a annoncé des changements…
Depuis le mois de septembre, un nouveau formulaire papier d'avis d'arrêt de travail (AAT) est disponible. A partir du 1er juillet 2025, l'utilisation d'un nouveau formulaire papier Cerfa sécurisé, avec…
Le 1er mai (Fête du Travail) est un jour férié non seulement obligatoirement chômé (non-travaillé), d’après l’Article L.3133-4 du Code du travail, mais également payé. Cependant, le repos n'est pas…
Passer freelance est une idée qui vous a déjà traversé l'esprit ?De loin, ce statut paraît attrayant mais qu'en est-il, lorsqu'on y regarde d'un peu plus près ? Le statut…